팀 규칙

v1.1 (2024-07-17)

📚 지식을 동기화하자.

• 분업이 아닌 진짜 협업을 하기 위해서는 지식을 공유할 필요성이 있어요. 팀원 간 지식 격차를 완화하고, 프로젝트에 대한 이해도를 높이기 위한 방법을 생각해보았어요. 🥰👍

👄 하고 싶은 말은 다 하자. 어차피 먹고 살자고 하는 거다.

• 다른 팀원의 눈치를 과하게 보면 자유롭게 의견을 주고받을 수 없어요. 🥲

🤬 비판은 비난이 아니다.

• 부정적인 감정을 방지하고 장기적인 팀워크를 유지하기 위해서예요. 👥

✂️ 다른 사람의 말을 도중에 끊지 않는다.

• 이 정도는 말 안 해도 알죠? 😉

🧑‍🧑‍🧒‍🧒 2시부터 4시까지는 함께 모여서 작업한다.

• 매일 함께 이야기하고 개발하는 시간을 가짐으로써 올바른 방향성으로 나아갈 수 있어요.

🤔💭 나는 당신의 생각을 모른다.

• 스크럼을 통해 매일 진행 상황을 공유한다.
• 파트별 결정사항이 생기면 서로가 아는 언어로 공유한다.
• 어려움을 겪고 있는 안건에 대해서는 혼자 끙끙대지 말고 빠르게 공유한다.
• 결석이나 자리를 비울 때는 미리 일정을 공유한다.
• 매일 진행 사항, 계획, 감정 등을 공유하여 소속감과 책임감을 향상시킬 수 있어요. 기술적 어려움을 겪을 때는 공유를 해야 빨리 해결하고 “함께 성장할 수 있어요.”

🧭 회의 시작 전에 회의 시간을 정한다.

• 회의가 길어지면 집중력이 떨어지고, 논의의 핵심에서 벗어날 가능성이 커요.
• 정해진 회의 시간을 준수하기 위해 노력해요